• nl
  • en
Online life coach - Life coach online - Online life coaching - prioriteit

Hoe belangrijk vind jij jezelf?

Als je een beetje op mij lijkt, hou je van leven. Het leven. Ik wil niet zeggen dat je daarmee persé happy bent met jouw leven

 

Hoe belangrijk vind jij jezelf? 

Nu op dit moment, kan er ruimte voor groei zijn. Maar het leven ten volle omarmen, jouw leven ten volle leven. Dat is heerlijk toch? Weten dat je in de richting beweegt waarin jij wilt gaan, ook al ben je er nog niet. Want jij bent de CEO van jouw leven.

 

Jezelf beter leren kennen

Om verder te kunnen groeien is het belangrijk dat jij jezelf echt goed kent. Dat je begint met jezelf beter te leren kennen. In mijn laatste blog lees je hier meer over. Door jezelf vragen te stellen kun je goed bepalen waar je nu staat om vandaar uit door te gaan.

 

3 informatie bronnen

Om jezelf goed te leren kennen, heb je toegang tot 3 informatie bronnen:

  • JIJ
  • jouw vrienden, familie en collega’s
  • assessment tools, zoals Strength Finder

 

Jouw Raad van Bestuur

Als jij jezelf ziet als de CEO van jouw leven, dan kun je jouw vrienden, familie en collega’s beschouwen als jouw raad van bestuur. Ze moedigen je of wel aan of ze raden je een andere richting aan.

Vragen stellen aan jouw raad van bestuur kan je ook ongelooflijk veel inzicht op leveren. Hiermee word het beeld van waar je nu staat nog duidelijker. En je krijgt daarmee een ander perspectief.

 

De mensen om je heen beïnvloeden jou

De 5 mensen met wie jij de meeste tijd doorbrengt, daar ben jij het gemiddelde van. Dit bracht motivational spreker Jim Rohn naar voren. De mensen om je heen beïnvloeden hoe jij naar jezelf kijkt en hoe jij je voelt over jezelf. Of jij jouw doelstellingen behaalt.

 

Bron van frustratie

Het principe is simpel. Zeker als je er even over nadenkt en het plaatje voor je ziet. Als ik naar mijn klanten kijk, dan zie ik dat de voornaamste reden waarom zij hun doel niet halen is de mensen om hen heen. Er gebeurt iets waardoor ze een ander pad volgen, dan ze voor zichzelf hadden bedacht.

Het is ook een grote frustratie. Ben je bezig om toe te werken naar iets wat je echt graag wilt (een goedlopend eigen bedrijf, een promotie, of betere work-life balance), dan gebeurt er iets in je omgeving dat zoveel van je vraagt, dat jij maar “settled” voor iets anders.

 

online life coaching - Life coaching online - Online life coach

 

Alles loopt goed – maar niet voor jou

Voor te zorgen voor iedereen om je heen, vergeet je vaak jezelf. Je verliest je mojo of de sense of urgency om achter jouw doel aan te gaan. Dat kan natuurlijk ook heel bewust gebeuren: mijn dochter heeft me nu nodig, mijn echtgenoot heeft een andere baan, we verhuizen – dus ik werk later aan mijn doelen (en dat wordt dan weer uitgesteld, en weer totdat je vergeet wat je eigenlijk aan het doen was).

Zelfs als het een bewuste keuze is, is het nog steeds frustrerend. En het is ook niet nodig. Je kunt namelijk echt alles hebben. Dus wel goed zorgen voor de mensen om je heen en ondertussen doorgaan met het toewerken naar jouw doel.

 

Gaan voor wat je raakt – altijd

Als je voelt dat het NU jouw tijd is om te gaan voor wat jij wilt. Om controle te nemen over jouw leven en te gaan voor de doelen die jij wilt halen. Dan geef ik je een staande ovatie. Dit is het begin.

Tegelijkertijd weet ik hoe makkelijk je afgeleid wordt. Hoe eenvoudig het is om je gezin voor te laten gaan, je klanten en je vrienden. Om toch maar keihard te blijven werken, omdat je nu dat nu eenmaal altijd zo hebt gedaan. Om naar iedereen te luisteren, behalve naar jezelf.

Maar dat hoeft niet. Je kunt ook gaan voor jezelf en er zijn voor anderen. Je kunt geweldig werk afleveren en óók op tijd thuis zijn voor het eten. Je kunt nog steeds doen wat jij wilt, al draait de hele wereld om je heen als een gek.

 

Wil je weten hoe?

Hoe het wel mogelijk is om alles te hebben. Om jouw leven te leiden op JOUW manier. Een manier waarbij alles wel kan? Dan nodig ik je van harte uit om mee te doen met de GRATIS challenge: “Hoe het allemaal wel kan” We beginnen op maandag 8 april.

Het is een leuke en interactieve manier om weer “back on track” te komen. Om verder te kunnen bouwen aan wat jij belangrijk vindt. Na deelname weet jij wat je echt wilt, wat je nu tegenhoudt om hier voor te gaan en belangrijker nog: hoe je weer verder kunt. Gaan voor wat jij wilt, zonder mensen in jouw omgeving te kort te doen.

Jij kunt alles hebben in je leven, en ik laat je graag zien hoe je dat doet. <<Schrijf je hier GRATIS in>>

Er komen geen ingewikkelde en lange opdrachten. Slechts een korte live video iedere dag die je inspireert tot het nemen van actie. Ga voor wat jij wilt, en laat niets of niemand je tegen houden: <<Hier hoor je hoe je dat doet>>.

 

P.S.: Nu je dit blog hebt gelezen, heb jij je mogelijk misschien gerealiseerd dat je nog veel te doen hebt. Want voel jij je zelf de CEO? Of weet je dat er wel een paar hele sterke figuren in het bestuur naast jou zitten, die soms te bepalend kunnen zijn? Jouw baas bijvoorbeeld of je echtgenoot? Dan is het tijd om jouw weg te gaan uitstippelen en te zorgen dat je meer bij jouw eigen visie blijft. Klinkt dat goed? Doe dan mee met de GRATIS challenge: Hoe lukt het allemaal WEL? 

P.S.2: Nu alvast inspiratie ontvangen? Meld je aan bij mijn Facebook groep <<Kies voor Jezelf en Geniet Meer>>

 

Online-life-coach-Online-life-coaching-Life-coaching-online1

Yvonne Dam is een online life coach en loopbaancoach. Zij helpt drukke, ambitieuze mensen van het gevoel van “altijd moeten” naar “alles kunnen” door te kiezen voor jezelf. Met als resultaat meer genieten van je leven en je werk. Wil jij inspiratie ontvangen om ook meer te kunnen genieten? Meld je hier aan.

 

 

 

 

career coach, career coaching, happiness, happy at work, kies voor jezelf, life coach online, life coaching online, maak jezelf belangrijk, online life coach, work-life balance

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.